Projekts jauniešiem-bezdarbniekiem

Viņa pastāstīja, ka no rajona pašvaldībām projektā iesaistījušies 17 jaunieši. Marta sākumā projekta dalībniekiem bija organizētas tikšanās ar jauniešiem no Preiļu un Daugavpils rajona. Jaunieši divu mēnešu laikā individuāli tiksies ar psihologu un karjeras centra speciālistu, lai sagatavotu savu motivācijas programmu darba tirgum. Marta otrajā pusē rajona jaunieši pulcējās uz pirmo semināru. Mērķgrupa apmācību ievadkursos iepazinās ar projektā piedāvātajām iespējām un izstrādāto motivācijas programmu. Maijā un jūnijā Daugavpils, Krāslavas un Preiļu jauniešiem sāksies apmācības. Jūlijā un augustā — prakse viņu izvēlētajā darba vietā.

— Kādus mērķus plānots sasniegt, realizējot šo projektu?

— Projekta mērķis ir veicināt sociālās atstumtības riska grupas — Latgales reģiona jauniešu — profesionalitāti un kapacitāti, piedāvājot integrētu pieeju vietējo problēmu risināšanā un stiprinot ilgtspējīgu sociālās vides attīstību Latgalē. Tiešā projekta mērķa grupa ir Latgales rajonu 80 jaunieši-bezdarbnieki vecumā no 15 līdz 25 gadiem, kas projekta laikā izveidos atbalsta tīklu un veicinās vienaudžu tālāku motivāciju un integrāciju darba tirgū. Projekta sadarbības partneri ir “Ludzas rajona zinību centrs” un “Preiļu NVO centrs”, kas, izmantojot vietējo iniciatīvu un atbalsta veidošanā gūto pieredzi, palīdzēs sekmēt koherentu pieeju Latgales reģiona lauku attīstībai, tajā skaitā bezdarba mazināšanu un jauniešu izglītošanās ieinteresētību.

— Kā tas notiks praksē?

— Jauniešiem-bezdarbniekiem izveidotā un Daugavpils rajonā iepriekš aprobētā apmācību programma un individuālās konsultācijas motivēs jauniešus paaugstināt personīgo kvalifikāciju un iesaistīties darba tirgū. Teorētiskās zināšanas un apmācību programmas laikā iegūtās prasmes jaunieši nostiprinās praksē Latgales rajonu pašvaldībās, uzņēmumos, iestādēs un NVO.

— Cik jauniešiem varētu būt nodrošināts darbs?

— Projekta noslēgumā vismaz 15 jaunieši uzsāks darba gaitas.

— Kas strādās ar mūsu rajona jauniešiem?

— Ar Krāslavas rajona jauniešiem strādās psiholoģe Sanita Feldmane un Karjeras centra speciāliste Tatjana Galilejeva. Psihologs identificēs jauniešu psiholoģisko sagatavotību un piedāvās rekomendācijas apmācību programmas pilnveidei. Konsultācijas sekmēs jauniešu pašapziņas celšanos un pašvērtējuma paaugstināšanos, jaunieši iegūs pārliecību par sevi, savu izvēli. Karjeras centra speciālisti izstrādās individuālos personības attīstības plānus katram jaunietim. Programmas īstenošanas laikā jaunieši apgūs kursus: “Saskarsme”, “Darba drošība”, “Konflikti un to novēršana”, “Ievads civiltiesībās”, “Lietišķā etiķete”, kā arī “Ievads projektu rakstīšanā”, “Darbs ar informāciju”, “Ievads uzņēmējdarbībā un biznesa plāna sastādīšana” un citus.

— Paldies par atbildēm!

Juris ROGA