“Koplīgums ir būtiska daļa no stabilas un ilgtspējīgas darba vides. Tāpēc mums ir jāturpina aktīvi iesāktais darbs cilvēku izglītošanā,” komentēja Latvijas Brīvo arodbiedrību savienības (LBAS) priekšsēdētāja vietnieks Egils Baldzēns.
Koplīgums sniedz ieguvumus gan darbiniekiem, gan darba devējiem. Tas ļauj vienkāršāk risināt darba samaksas jautājumus, padarot atlīdzības sistēmu skaidru un caurskatāmu, kā arī garantē darba ņēmējam viņa darba attiecību drošību. Darba devējiem nozīmīgākais ieguvums ir tas, ka pieaug strādājošo lojalitāte un motivācija uzlabot sava darba kvalitāti un ražīgumu.
“Pašlaik daudz izskan, ka ekonomiskā krīze ir beigusies, taču daudzviet strādājošie to nejūt, jo darba devēju attieksme nav mainījusies,” savos novērojumos dalījās Baldzēns.
Lai īstenotu savu mērķi palielināt koplīgumu pārklājumu, LBAS pašlaik strādā pie jaunas iniciatīvas, kas paredz nodokļu atvieglojumus privātajiem uzņēmumiem, valsts un pašvaldības iestādēm un uzņēmumiem, kuros ir koplīgumi un/vai nozaru ģenerālās vienošanās, informēja Baldzēns.
LBAS, kas ir ikviena Latvijas darba ņēmēja sardzē, vēlas dot ieguldījumu strādājošo informētības līmeņa paaugstināšanā. Tāpēc kampaņā “Esi zem jumta!”, kas visā valstī norisinās līdz 31. decembrim, LBAS strādājošos mudina vairāk interesēties par savām darba tiesībām un vienlaikus izvērtēt ieguvumus, kādus viņiem var sniegt dalība arodbiedrībā.
Informatīvā un izglītojošā kampaņa tiek īstenota saskaņā ar Eiropas Sociālā fonda projektu “Latvijas Brīvo arodbiedrību savienības administratīvās kapacitātes stiprināšana” (1DP/1.5.2.2.1/08/IPIA/SIF/001/01).
Vairāk informācijas par arodbiedrībām, to dibināšanas iespējām, kā arī par juridiskām konsultācijām var uzzināt darba dienās no plkst. 9.00 līdz plkst. 17.00, zvanot uz LBAS informatīvo tālruni 67035907.
Tija EZERIŅA, Public ID group projektu direktore
.jpg)
